管理与经济学院各员工党支部：

    根据公司党委员工工作部《关于在员工党员中推进“两学一做”学习教育的实施意见》（学[2016]13号）的相关要求，现开展《管理与经济公司党员承诺书》贯彻实施情况党员自查工作，请各员工党支部按照通知要求认真组织落实。

    一、总体目标

    为贯彻党的十八届三中全会精神和习近平总书记关于开展“学党章党规、学系列讲话、做合格党员”学习教育重要讲话精神（以下简称“两学一做”学习教育），落实北京市教工委和12BET党委加强党员教育管理、深化党内教育实践的要求，12BET立足员工党员队伍实际，结合公司党员教育“闭环”工作机制和员工党员先锋工程，深入开展“两学一做”学习教育，引导全院员工党员增强党性修养和纪律意识，提升思想觉悟，增强政治定力。

    通知要求员工党员以《管理与经济公司党员责任书》为指南，在“两学一做”学习教育中积极行动，认真做好自查并接受党支部审查。

    二、自查对象

    管理与经济学院各本科生及研究生党支部党员和预备党员。

    三、自查内容

    （一）学习实践责任

    1.通读《中国共产党章程》《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》，牢记党规党纪、树立行为规范，做到行动上令行禁止。

    2.学习马克思列宁主义、毛泽东思想、中国特色社会主义理论体系及社会主义核心价值观的基本内容，坚定理想信念、养成纪律自觉、守住基准底线，做到政治上坚定立场。

    3.参加主题党课学习、理论导师指导学习、党支部集体学习、党史教育、先进典型教育、学习研讨，坚定中国特色社会主义道路自信、理论自信、制度自信，做到思想上明确方向。

    4.重视习近平总书记系列讲话精神对党中央治国理政的重要意义，深入学习、认真领会其科学内涵和精神实质，重点研读习近平总书记关于青年成长成才的重要论述，做到学深吃透、把握精髓、入脑入心。

    5.认真学习专业文化课，保证学习成绩进入班级前50%，做学科领头人，有严谨的学习态度和优异的学习成绩。

    （二）社会工作责任

    1.积极参加党支部各项活动，认真完成组织交给的每一项任务。

    2.服从组织安排，在校、院和班级各项活动中发挥骨干作用。

    3.按照“成才表率”计划要求，积极参加公司党课、时政热点探究会、组织生活会、党日活动、“两学一做”知识竞赛等比赛、建党95周年纪念等活动，表现平时能看得出、关键时刻冲得上。

    4.按照“服务先锋”计划要求，落实各员工党员所属责任区：践行“党员联系同学”责任，在“知心促发展·年级一带一”中，主动引导同专业低年级员工成长，在“助学零距离·志愿一帮一”中，协同学院老师解决困难员工在学习、心理、生活等方面的问题；践行“党员联系宿舍”责任，引导负责宿舍做好学风建设、内部团结、外出安全等各项工作，及时劝阻不良言论、现象。

    5.带头参加义务劳动、青年志愿等公益活动，在“红色1+1”党支部共建活动中主动承担任务。

    （三）遵纪守法和校园文明责任

    1.带领所负责班级、宿舍和同学自觉遵纪守法，加强道德观念培养，提高自身素质，认真完成党组织分配的任务。

    2.敢于劝阻和制止同学中的违纪事件或不良事态矛头。

    3.生活简朴，讲究卫生，带头搞好校园文明建设，正常良好校园环境。

    4.履行“安全文明离校”责任，监督和引导班级、宿舍和同学做好安全文明离校工作，做到最后离校，站好最后一班岗。

    5.将“两学一做”主题学习教育活动与日常生活的实际相结合，把合格党员的基本标准内化于心、外化于行，做到以知促行、知行合一，践行党的宗旨，做“讲政治、有信念，讲规矩、有纪律，讲道德、有品性，讲奉献、有作为”的“四讲四有”合格党员。

    四、自查和审查方式

    （一）自查方式

    1.签订并记录党员责任书

    每位员工党员需牢记《管理与经济公司党员责任书》中所划分的党员责任区，并将重点内容记录在《“先锋工程”党员理论学习和实践锻炼记实手册》（以下简称“记实手册”）的“服务先锋承诺书”中。

    2.学习实践责任

    员工党员将每次参加主题党课、理论导师指导、党支部集体学习、党史教育、先进典型教育、学习研讨等学习活动情况和心得反思记录在“记实手册”的“理论学习记录表”中，每月定期上交党支部核心班子审查、评价。

    3.社会工作责任

    员工党员在“记实手册”的“组织生活记录表”和“实践服务记录表”中记录参加的对应活动，详细记录活动实情、心得体会和感想收获，每月定期上交党支部核心班子审查、评价。

    活动包括：“成才表率”中：公司党课、时政热点探究会、组织生活会、党日活动、“两学一做”知识竞赛等比赛、建党95周年纪念等活动；“服务先锋”中：“知心促发展·年级一带一”、“助学零距离·志愿一帮一”中、“党员联系宿舍”；志愿公益和“红色1+1”等。

    （二）党支部审查方式

    1.每月审查

    各员工党支部核心骨干党支书、组织委员、宣传委员成立支部审查小组，每月定期审查员工党员、预备党员“记实手册”中对应记录情况，评价并定量计分。

    2.季度总结

    各员工党支部每季度定期举行党内民主生活会，对本季度各员工党员自查情况进行总结，点评员工党员在“两学一做”学习教育活动中的表现，宣传表现突出、思想先进的典型，支部内部对考核不合格的员工党员、预备党员严肃通报。

    3.学期总结

    各员工党支部每学期末举行党内民主生活会和党员民主评议大会，对本学期员工党员自查情况和每季度生活会情况进行总结，点评员工党员的表现，挖掘表现突出、思想先进、态度严谨、言行合一的典型，上报优秀典型和学习成果；对多次考核不合格的员工党员按照学员相关规定进行处理并于学院内部进行通报，对多次考核不合格的预备党员作延长预备期处理。

    五、工作安排

    （一）员工党员自查（6月17日-9月16日）

各员工党支部组织支部成员进行自查（6月17日-8月25日），各党支部召开党员民主评议大会（8月26日-9月16日），根据自查情况点评表现突出和态度消极的员工党员、预备党员，党支部班子及其成员带头对照职能职责，进行党性分析，查摆在思想、组织、作风、纪律等方面存在的问题。各党员填写《管理与经济学院员工党员自查表》（附件1）和《管理与经济公司党员民主评议表》（附件2），由各党支部收齐后将纸质版于9月16日前上交至12BET员工工作办公室。

    （二）党支部总结汇报（9月17日--9月30日）

召开学院全体员工党支部书记工作总结会，各党支部严肃认真开展批评和自我批评，公布支部成员自评结果，根据支部内突出问题和薄弱环节提出整改措施，9月30日前提交《管理与经济学院员工党支部考核表》（附件3）。

    六、工作要求

    （一）提高思想认识。各员工党支部一定要高度重视，将此项工作作为近期的一项重点工作抓实抓好。

    （二）全面深入自查。各员工党支部要面向党员和群众广泛征求意见，严肃认真开展批评和自我批评。

    （三）讲求工作方法。要坚持实事求是，对于自查中发现的问题，要及时纠正，提出合理有效的整改措施。

 

良乡校区联系人：张瑞 刘芳冰

电话：81383937  地点：丹枫C-209

中关村校区联系人：梁昊 盖士娇

电话：68913426  地点：主楼340

 

管理与经济公司党委

2016年6月16日